1、你要记住,在职场里可以不做坏人,但至少别那么善良;也 可以善良,但至少别那么容易相信人。
% M8 a* G$ s" }/ V( f' d4 `8 G 职场是一个利益交换的场所,品德好的人往往树敌众多,而坏人却顺风顺水。你 可以不学坏人那样去害人,但至少要有保护自己的能力。
+ b3 |# ^4 p% A7 E3 i- u! U 别人要来害你,最简单的方式是利用你的善良,其 次是因为你轻信于人。而在职场中,信任这种东西往往应该有尺度。6 m0 }7 o( u2 Q, l$ r6 ]( p
站在自己的立场上, 守住应该有的利益,相信应该相信的话,这才能活的更好。$ e" @7 t S) {$ ] ?1 b3 H' X
2、你要记住,在职场上,伪善的人不是异类。而像你这样,不会说假话伪装自己的,才是异类。
; t3 d1 V1 @+ Z) k" l! f% o" s 很多女孩子都会觉得,身边同事都太假了,像是带着面具做人。而实际上,这种伪善的人在职场中是主流,所以一个实话实说的人反而成了异类。
6 d6 j9 |5 s& ` 别把职场中伪善的人当成怪胎,他们每说一句谎话,都是有好处的,而你做不到他们那么虚伪,是一种缺陷。2 k; e2 }$ K. a( g
所以在职场中,你或者学会说谎话,或 者学会沉默。
# {$ u% I/ Q) P$ K 3、你要记住,能干不能干自有公论,但最后升职加薪的,总是最有关系背景的那个人。
) A& o' {) c, @9 y' `& _, |% d/ ` 女性在职场,往往很纠结别人对自己的评价。我们也经常会听到,某人能干,或者某人不能干的讨论。以至于有人会问,究竟自己要多能干才能升职。 Z: J0 Q, @/ U4 X
事实上,能干不能干是人们口头的评价,在职场中并不能起到多大的作用。看看周围,真正升职加薪捞到好处的,往往不是最能干的,而是最有手腕、最有背景的人。) m; n$ K, y. t; x
4、你要记住,说了 不一定做的都是领导,做了还不懂得说的都是小人物,所以,做的多不如说的多。# M) m0 X# [2 U5 B" v
为什么有些人没做什么,却偏偏能得到上司青睐?为什么有些人,说话不算数,却能手握大权?
E3 L& k9 }1 ^, a( u, `4 \; B! w; U 在职场里,有些人明明做了很多,却不懂表现,以至于没人知道,甚至功劳被人抢走,这种人就算累的半死,也是不会有半分功劳的,因为上司压根看不见她。
- {8 I5 E1 O' F3 X+ `9 U 而另一些人,事情还没做,就先说的天下皆知。于是不管她们做不做的成,有没有做,都成了领导眼里的红人。
8 [; J4 ^+ A' s, S, h, I$ z 职场的现实就是这样,做的多不如说的多,做的好不如说的好。
" X' y5 w8 [9 u. a 5、你要记住,为小事情生气只会让你得罪人,却不可能得到任何好处。( Z% x8 r. K! @& v- H' Q
女性在职场里,很容易为小事情生气。然而,小事情往往是最难分出对错的,所以就把大量的精力纠结于此,弄的天怒人怨,最后还不了了之。3 w9 _0 W. f* p
实际上,小事情并不会改变你的职场命运,就算争赢了也不会让你得到什么好处。相反,过于纠缠细节,会令你得罪许多人,也会让同事对你的好感降低。9 k: L6 G h- U4 s' m
得罪人是有成本的,所以要有足够多的好处,才能够去 做。1 j9 B) Y6 _$ f
6、你要记住,所谓上司的责任就是折磨你,所以永远也别指望他会理解你。
8 N$ o7 s7 @# n$ V2 t 许多女性都会抱怨上司不理解自己。上司能理解你么?永无可能。因为每个职位上的人,都有表现自己的方式。
Z( I: m/ H7 O+ k 你是底层做事情的员工,那么多干活就是你表现的方法,也是你表明自己存在的模式。而对上司来说,他的工作是管理,如果任由下属自由发展,那又怎么体现 出他的价值呢?
: l' b' w! h5 }9 }: n+ i5 Y 所以,上司的管理职责,就表现在折磨下属,往往折磨的越过分,就越能表明他的存在价值。
& ~. K' i: D+ m7 Q- @ 上司不是不懂你的辛苦,只是他不可以理解你。/ a0 L6 C8 F- L
7、你要记住,所有想混日子的人,都会被工作忙到累死,只有不想混日子的人,才会无事可做。; R7 w& J6 C- y
绝大部分的女孩子都没有权力欲,无非想要过过小日子。但问题在于,越是想混日子的人,却越是忙的死去活来。, C2 m6 I& n" e8 p1 a& }* N/ w9 n
原因很简单,混日子并不是一种生活,而是一种待遇。在职场里,老板给你钱换取你的劳力,获得薪水的同时,你就必须要干活。
* u( m; w0 S! t2 ^( v7 d* `) O 而只有那些拥有权力的人,才可以白拿工资瞎混日子。而在底层的小人物,日子是靠熬而不是混,手中没有权力,当然没资格混吃等死。
% C' W8 _4 V- }! [, _ 8、没本事的人总能做你上司,但他并不是真的没本事,而 是不需要拥有你会的本事。
4 W! W o7 \ H2 K+ ^ 有多少人认为自己的上司没本事?这比例大概会很高。事实上呢?) A& M4 @8 N# @$ p
你站在自己的角度去看上司,觉得自己的做事能力比上司好多了。但是,你却忘记了,上司的工作不是做事,而是管理、应酬和逢迎上级。1 B9 F# V" B9 a5 O0 g5 ^: `" _
你觉得他们没本事,但真相是,他们只是把最容易做的那 部分给了你,自己抓住更重要的资源而已。! c3 W# m. l' [( ?
如果你也会说假话,会欺上瞒下,会跟风奉承,那上司的位子,迟早也会轮到你做。9 C2 Q4 r7 L8 r# E
残酷的是,那是最难的部分。
8 ?$ d& N0 w. c! o) U8 W! T 9、你要记住,对敌人一定要斗到底。职场里输家往往不是没有手段和智谋,而是太容易心软了。真正的赢家,是没有心软的资格的。
" {; Y0 {% ]( I# t 许多人在职场里都是有竞争对手的,而女孩子往往会是失败的那一个。绝不是因为她们没有手腕和智谋,而是因为女孩太容易心软。& t% S/ m( c6 M7 Q/ s/ z- t! e
职场里,最困扰女性的,往往是受感情的控制。当对手畏缩了,可怜了,就放弃一举拿下的机会,反而患得患失,最后让人逆转局面。
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真 正的胜利者,并没有太多的技巧,只不过把该做的事情做到底而已。; ?* T2 D7 N- T5 X
10、你要记住,别怕做职场里最笨的那一个,但千万别做最聪明的人。
0 J- s" B x3 l* B 有些女性没有自信,就怕自己是人们眼里最笨的那个。事实上,职场里混的最差的,通常不是最笨的,而是那些自以为很聪明的。
7 [# k% h6 U) U& {8 `8 \ 每个人对自己智商的评估,应该打一个对折后再打一个对折,这才接近于真相。0 J2 L) {0 }4 I, f+ q+ a
而笨人虽不能爬上权力的高峰,却可以在职场里找到安身立命的地方。可自作聪明的人,却往往会被人排挤,会成为先失败的出头鸟。
: S$ ^8 G: a" I8 {, R: v 所以,聪明是一种很危险的状态,笨反而更安全。$ R6 F8 c9 O) J1 s+ @5 {
11、你要记住,不是每个机会都值得尝试的,至少有一半机会都是陷阱,“没做过”并不是“好”的代名词。
) k( D0 E) L. H; {* l1 i 女性在职场里最大的问题并非是要不要往上爬,而是如何 抵御诱惑。( R4 @( I* d0 O4 j
许多人不是没有机会,而是机会太多,不晓得如何选择。而女人习惯性的对没做过的事情抱有好感,于是,很多人都会一件件新鲜事情尝试过去。5 |- C/ A. t, Z0 ^) F/ I0 o
等很多年后,这些尝试了足够多新鲜事物的人,回头时却发现,自己虽然做了不少事情,但一直处于低平台上。而从前的同事,却个个爬到山顶了。
. ?: y6 v9 x. n( ?% O, j 职场里的机会,至少有一半是陷阱,它们不是在帮你,而 是拖住你前进的步伐。. c" q+ q2 w1 W: y% W6 G) D
所以,当机会来临的时候,一定要弄清楚,这是在推你,还是在拉你。5 f3 k4 I8 h+ E+ K! D; ]2 G- F+ L
12、你要记住,职场永远不会给你想要的东西,除了薪水之外,其他的都是你自己争取来的附加品。
' K$ C5 s5 g% [& f3 c8 _3 {" } 许多人都会问,难道工作不是培养我们么?难道老板不应该让我们快乐么?2 W1 [; J+ F5 {# D/ }0 W& W
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