扎实推进人力资源社会保障体系改革" T4 `( w Y# f' n- F0 \
一、 探索推进养老保险“一体化”3 H! H/ O; X# u9 P+ e+ o2 q
二、 探索推进医疗保险“同城化”8 w& c* j+ Q) n8 m- `: ~& y
三、 探索推进技能培训“订单化”
6 w3 a- D# r& T2 X0 Z四、 探索推进劳动关系“规范化”0 j: }1 Y3 [( ?/ w6 @) V7 B
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着力构建落实党风廉政建设“两个责任”的常态化机制9 V& {7 F" ?* h4 B
0 L, }9 t1 Z& i8 f$ W1 m一是实现责任具体化。三项主要任务和五项经常性工作
4 l9 t* R$ j+ Q1 x% m1 L* m二是实现履责主业化。主业是防止职责部门履职缺位和事后纪错追责。对纪委、监察厅牵头参与的议事协调机构进行清理。
( Y$ ^- B4 g' ?" k. q三是实现考评常态化。每年一次回头看,结果运用,作为干部考核和绩效考评的重要依据, U @' c+ f: c9 D. F- e. s/ [
四是实现问责可量化。履行对主体责任不力的4类12类情形、纪律履行监督责任不力的3类11种情形
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' T- s. Y7 q' h$ L$ z9 U改革出活力 创新在路上9 j# o( v7 _. Q! \0 y5 I. W
一、 行政体制在改革创新中增强活力
* U) ]9 n7 r! N0 E二、 营商环境在改革创新中不断优化。; l7 M8 I6 l2 o
三、 通关模式在改革创新中提升效率。) \! W9 _6 H. A! V: @2 X1 E
四、 融资渠道在改革创新中拓展延伸。
Z; V) P: `& `' b五、 两岸合作在改革创新中日益紧密。/ N/ P9 M' l! J+ K& @
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扩大增量、做大总量、提高质量7 I$ x7 Q$ ~/ Q! }# U" B+ G# K
一是滚动开发项目。
5 z: Z$ |3 [; j. e' I1 K$ A3 _二是强势招引项目。4 L+ N, E: r3 y2 Y- B( y
三是落实推进项目。0 v* g& o* Y9 D3 r O5 S ]
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十大营销唱响清新福建品牌
" X9 L# `. v6 u2 c# H" n1 V" e! q# ]一、 清新福建形象片首次在见央视新闻联播前黄金时段全年投放。
T5 a0 a2 F+ c6 M8 S二、 在全国首创发布旅游清新指数( o O: G) q( Q
三、 首次成功承办中美小洲旅游局长对话会议。
) Q5 ^8 K0 J! s6 S3 S四、 创新“清新福建高铁旅游八省推广季”营销模式。 ?8 @, K' ?$ D
五、 首次出台“清新福建”省级旅游品牌宣传专项奖励政策。
0 J! H# Y- v2 F% y# {六、 搭建“清新福建四季行”全省性营销平台。 d! F a$ C- }+ Q* E) g# v' v
七、 “清新福建“营销首次走进“海丝”沿线国家。) p; ?& m4 p% B$ S6 W
八、 首次启动“清新福建”海外旅游营销综合性项目。
7 v) x, Z. [4 x九、 “清新福建”旅游节庆活动形成热潮。
/ r1 j x% A6 W$ r. v( F+ E f9 H5 G十、 “清新福建”多元化宣传体系初步建立。3 {# N: T9 E2 o1 v( y' E j
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